Bảng tính lương cho nhân viên spa mới nhất

Bảng tính lương cho nhân viên spa mới nhất. Spa là một trong những ngành có mức thu nhập cao và đáp ứng được kinh tế ổn định.

Vậy cần trả lương cho nhân viên spa bao nhiêu, cách tính lương như thế nào là nhanh và chính xác nhất.

Hãy để Trang Beauty Spa bật mí cho bạn các bí quyết sau nhé!

Tương tự như các lĩnh vực kinh doanh khác, các chủ spa sẽ dựa vào công việc của nhân viên, tiến hành đánh giá và đưa ra mức lương hợp lý. Thông thường sẽ bao gồm các khoản:

+ Mức lương cơ bản: hay còn gọi là lương cố định, người thu nhập nhận được hàng tháng. Lương cơ bản sẽ được thỏa thuận ngay từ đầu giữa hai bên, phụ thuộc vào trình độ, kinh nghiệm, cũng như kỹ năng mà của nhân viên.

+ Thưởng, hoa hồng: là khoản mà nhân viên được nhận sau mỗi gói dịch vụ chăm sóc khách hàng, hoặc thưởng thêm khi tư vấn khách hàng thành công.

Bảng tính lương cho nhân viên spa mới nhất:

Căn cứ vào năng lực cá nhân, trình độ và kinh nghiệm, các nhân viên sẽ được xem xét mức lương phù hợp bảng tính lương cho nhân viên spa thực tế hiện nay dựa trên 2 cách tính như sau:

Cách tính 1: Lương thực tế = Tổng thu nhập / ngày công chuẩn của tháng X số ngày làm việc thực tế

Cách tính 2: Lương thực tế = Tổng thu nhập / 26 X ngày công thực tế làm việc

(Việc để 26 hay 24 ngày là do doanh nghiệp quy định)

Bảng tính lương cho nhân viên spa mới nhất

Cụ thể mức lương dựa trên bảng tính lương được Trang Spa tính như sau:

  • Công việc của kỹ thuật viên spa là massage da mặt – body, tư vấn về mỹ phẩm cho khách hàng… và mức lương cơ bản của kỹ thuật viên spa hiện nay dao động từ 4 – 5 triệu đồng/tháng. Ngoài ra có thêm rất nhiều từ các khoản khác như tiền tip, tiền hoa hồng nên tổng thu nhập hàng tháng khoảng 12-18 triệu đồng/tháng.
  • Công việc của kỹ thuật viên điều trị phức tạp hơn nhiều cụ thể như điều trị mụn, sẹo, nám, nếp nhăn… bằng những loại máy móc thiết bị công nghệ cao và hiện đại nên mức thu nhập trung bình khoảng 15 đến 20 triệu đồng/tháng.
  • Mức thu nhập hàng tháng quản lý spa lên tới trên 20 triệu đồng do người quản lý spa phải có trách nhiệm rất lớn trong việc quản lý, điều hành và phát triển spa.
  • Bác sĩ thẩm mỹ là người trực tiếp điều trị hoặc phẫu thuật làm đẹp cho bệnh nhân nên mức lương của bác sĩ thẩm mỹ sẽ từ 20 đến 100 triệu đồng/tháng.
  • Mức lương điều dưỡng viên dao động từ 8 đến 12 triệu đồng/tháng.

Qua bài viết trên, hy vọng bạn sẽ không còn băn khoăn trong cách tính lương cho nhân viên spa nữa, cũng có thể tự tin hơn khi mở spa của riêng mình.

Nếu có vấn đề gì cần giải đáp, hãy liên hệ ngay với Trang Beauty Spa để được tư vấn và hỗ trợ.

Trang Beauty Spaspa chăm sóc da ở Gia Lâm, Hà Nội.

LIÊN HỆ TƯ VẤN – ĐẶT LỊCH: Hotline, Zalo: 033 6011 093 Ms Trang hoặc inbox page Trang Beauty Spa – Gia Lâm, Hà Nội.

Địa chỉ: Gia Lâm, Hà Nội.

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai.